株式会社デンサン DENSAN Densan Software Corporation Ltd.
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株式会社デンサン 行動計画

社員の働き方を見直し、仕事と生活の調和のとれた働きやすい職場環境を整備するため、次のような行動計画を策定する。

 

1. 計画期間 平成27年4月1日から平成32年3月31日まで5年間
2. 内  容  
 
  目標1 年次有給休暇取得率 50%以上。または、年間平均取得日数 9日以上。
 
  <対策>
 

・平成27年 4月〜

・平成27年10月〜

・平成28年 4月〜

・平成28年10月〜

有休取得状況を把握する。

休暇制度の見直し、社員へのアンケート調査を実施する。

休暇取得促進制度の策定開始及び管理職研修を実施。

休暇取得促進制度スタート。社内GW及び社内報などで制度の周知を図る。ポスター作成。
 
     
  目標2 短時間正社員制度の導入・定着
 
  <対策>
 

・平成27年 4月〜

・平成28年 4月〜

短時間正社員についての情報収集、社員のニーズの把握。

制度導入。社員への周知徹底を図り、公平性を保った運用を行う。

 

 

 
  目標3 勤務地限定制度の導入
 
  <対策>
 

・平成27年 4月〜

・平成28年 4月〜

勤務地限定制度についての情報収集、社員のニーズの把握。

制度導入。社員への周知徹底を図り、公平性を保った運用を行う。

 

 

 

 

 
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